Doanh nghiệp trả thưởng tết, thưởng hiệu quả kinh doanh cho nhân viên có phải đóng BHXH và tính thuế TNCN không?

Việc đóng BHXH và tính thuế TNCN đối với tiền thưởng phụ thuộc vào tính chất khoản thưởng: (1) Tiền thưởng ghi trong hợp đồng lao động hoặc quy chế lương thưởng là khoản bổ sung gắn với kết quả làm việc: phải tính vào căn cứ đóng BHXH và tính thuế TNCN; (2) Tiền thưởng tết, lễ tết không ghi trong hợp đồng lao động, mang tính khuyến khích không thường xuyên: không phải đóng BHXH nhưng vẫn phải tính thuế TNCN; (3) Các khoản phụ cấp không tính BHXH theo Thông tư 10/2020/TT-BLĐTBXH (xăng xe, ăn trưa, điện thoại đúng quy định): không đóng BHXH. Doanh nghiệp cần phân loại chính xác để hạch toán đúng.