Hợp đồng lao động điện tử có bị hủy bỏ hay chấm dứt theo hình thức điện tử không?

Có thể. Theo quy định, các thỏa thuận sửa đổi, bổ sung, hay biên bản chấm dứt hợp đồng lao động cũng có thể thực hiện dưới dạng điện tử theo quy định của Nghị định 337/2025/NĐ-CP và Luật Giao dịch điện tử, với các điều kiện tương tự như khi giao kết hợp đồng (ký số hợp lệ, dấu thời gian, gắn ID). Tuy nhiên, cần lưu ý: một số thủ tục chấm dứt hợp đồng theo Bộ luật Lao động 2019 vẫn có yêu cầu riêng (ví dụ: thông báo trước theo thời hạn nhất định, quyết định sa thải phải tuân thủ quy trình kỷ luật lao động). Hình thức điện tử không thể bỏ qua các yêu cầu về nội dung và thủ tục pháp lý.