Câu hỏi thường gặp
Hợp đồng lao động điện tử có hỗ trợ đa ngôn ngữ cho lao động nước ngoài không?
Theo Bộ luật Lao động 2019, hợp đồng lao động ký với người lao động nước ngoài phải được lập bằng tiếng Việt và ngôn ngữ mà người lao động hiểu được (thường là tiếng Anh, tiếng Trung, tiếng Hàn...). Quy định này áp dụng với cả hợp đồng lao động điện tử theo Nghị định 337/2025/NĐ-CP. Doanh nghiệp sử dụng lao động nước ngoài cần chọn nền tảng eContract có hỗ trợ tạo lập hợp đồng song ngữ. Hệ sinh thái IAM có thể tư vấn các giải pháp eContract phù hợp cho doanh nghiệp có lực lượng lao động quốc tế.