Câu hỏi thường gặp
Từ năm 2026, người làm việc không có hợp đồng tại tiệm cắt tóc có phải đóng BHXH không?
Theo Luật BHXH 2024, từ ngày 01/01/2026, người làm việc có trả lương và chịu sự quản lý, điều hành của chủ hộ kinh doanh — dù không có hợp đồng lao động bằng văn bản — cũng thuộc đối tượng đóng BHXH bắt buộc. Đây là quy định mới mở rộng bảo vệ người lao động. Chủ tiệm cần rà soát toàn bộ nhân sự và thực hiện đăng ký BHXH đầy đủ để tránh bị xử phạt.